Jak správně doručovat zaměstnavateli?

I zaměstnanec se může dostat do situace, kdy potřebuje se svým zaměstnavatelem jednat formálně, prostřednictvím písemných listin. V takovém případě pak vyvstává otázka, jak správně listinné písemnosti zaměstnavateli doručovat. Zejména v případě, kdy zaměstnavatel v tomto ohledu příliš nespolupracuje.