Marketing využívá při náboru jen polovina personalistů

Efektivní nábor vhodných zaměstnanců je jedním ze základních předpokladů úspěchu každé firmy. Přestože správně nastavená marketingová kampaň může firmě v konkurenčním boji o zaměstnance výrazně pomoci, marketing k oslovení vhodných uchazečů aktivně využívá jen necelá polovina společností.