Co si ohlídat při nástupu do nové práce

První dny v novém prostředí budou náročné. Na co se zaměřit při podpisu pracovní smlouvy? Smlouva musí být písemná a musí obsahovat den nástupu do práce, druh práce, místo nebo místa výkonu práce. Dát pozor si musíte také při ujednání přesčasových hodin a odměny za ně. Údaje o mzdě nemusí být součástí smlouvy, ale zaměstnavatel je povinen v den nástupu do práce vydat zaměstnanci písemný mzdový výměr, který obsahuje údaje o způsobu odměňování, o termínu a místě výplaty mzdy.